Zurück zum Glossar

Der Düsselmosaik Podcast im XChange-Projekt Mediales Bildungs- und Empowermentformat

Podcast ist ein Medium, was dabei hilft tiefe Einblicke in die Thematik der Projekte zu geben.

Zurück zum Glossar

Einordnung und Zielsetzung

Der Düsselmosaik Podcast ist ein zentraler Bestandteil des XChange-Projekts. Im Podcast kommen Teilnehmende zu Wort, die von ihren Migrations- und Fluchtgeschichten, ihrem ehrenamtlichen Engagement und den Themen berichten, die sie persönlich bewegen. Ziel des Formats ist es, marginalisierten Stimmen Raum zu geben, gesellschaftliche Vielfalt sichtbar zu machen und Teilnehmenden eine selbstbestimmte Möglichkeit zur öffentlichen Teilhabe zu eröffnen.

Dabei steht nicht allein die biografische Erzählung im Vordergrund, sondern auch die Frage, wie junge Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte Verantwortung übernehmen, sich engagieren und ihre Perspektiven aktiv in gesellschaftliche Diskurse einbringen.

Zielgruppen

Der Podcast richtet sich an Teilnehmende des XChange-Projekts, an Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte, an zivilgesellschaftliche Initiativen sowie an Fachkräfte aus der Bildungs-, Jugend- und Integrationsarbeit. Gleichzeitig spricht er eine breite Öffentlichkeit an, um differenzierte Perspektiven auf Migration, Engagement und Zugehörigkeit sichtbar zu machen.

Methodischer Ansatz und Umsetzung

Der Podcast wurde partizipativ und niedrigschwellig umgesetzt. Die Teilnahme erfolgte freiwillig, Themen wurden nicht vorgegeben, sondern von den Teilnehmenden selbst gewählt. Dadurch konnten individuelle Schwerpunkte gesetzt und persönliche Geschichten in einem selbstbestimmten Rahmen erzählt werden.

Das Projektteam begleitete den Prozess organisatorisch und inhaltlich und stellte einen geschützten, wertschätzenden Raum sicher. Die Teilnehmenden erhielten Einblicke in den Ablauf einer Podcastproduktion und konnten Fragen zur Aufnahme, Veröffentlichung und medialen Wirkung stellen. Der Podcast wurde so nicht nur als Produkt, sondern als Lern- und Erfahrungsraum verstanden.

Wirkungen des Podcasts

Auf individueller Ebene berichteten viele Teilnehmende von einem Gefühl der Stärkung und Sichtbarkeit. Einige erzählten erstmals ihre Geschichte öffentlich und ohne Filter. Dies förderte Selbstwirksamkeit, sprachliche Sicherheit und Motivation zur weiteren Beteiligung im Projekt.

Auf Projektebene trug der Podcast zur Stärkung des XChange-Netzwerks bei. Er erhöhte die Sichtbarkeit der Projektarbeit, erreichte neue Zielgruppen und ermutigte weitere Personen zur Teilnahme. Gleichzeitig wurde deutlich, wie wirkungsvoll mediale Formate für politische Bildungs- und Empowermentarbeit sein können.

Auf gesellschaftlicher Ebene leistete der Podcast einen Beitrag dazu, Migrations- und Fluchtgeschichten differenziert darzustellen und Engagement sichtbar zu machen. Er eröffnete Räume für Perspektivwechsel und stärkte einen solidarischen öffentlichen Diskurs.

Gelingensfaktoren und Learnings

Gelingensfaktoren des Podcasts waren der partizipative Ansatz, der bewusste Aufbau von Vertrauen sowie ein sensibler Umgang mit persönlichen und teilweise belastenden Geschichten. Besonders wichtig war es, den Teilnehmenden auch nach der Aufnahme die Möglichkeit zu geben, zu entscheiden, welche Inhalte veröffentlicht werden sollen. Dadurch wurde deutlich gemacht, dass die Kontrolle über die eigene Geschichte jederzeit bei den Teilnehmenden liegt.

Um zusätzliche Sicherheit zu schaffen, bestand zudem die Möglichkeit, Beiträge anonymisiert zu veröffentlichen. Diese Option senkte für viele die Hürde, persönliche Erfahrungen zu teilen, insbesondere im Kontext von Migrations- und Fluchtgeschichten.

Im Projektverlauf wurde deutlich, dass es keineswegs selbstverständlich ist, über persönliche Erfahrungen zu sprechen. Gerade vor dem Hintergrund eines zunehmenden gesellschaftlichen Rechtsrucks ist ein besonders sensibler, schützender und verantwortungsvoller Umgang mit biografischen Erzählungen unerlässlich.

Ein weiterer zentraler Lernpunkt war die kontinuierliche Rückversicherung der Teilnehmenden während des gesamten Aufnahmeprozesses. Ihnen wurde klar kommuniziert, dass sie jederzeit eingreifen, Fragen unbeantwortet lassen oder Gesprächsverläufe unterbrechen können. Diese Transparenz und Entscheidungsmacht stärkten das Vertrauen und trugen maßgeblich zu einer offenen Gesprächsatmosphäre bei.

Darüber hinaus zeigte sich, dass mediale Bildungsarbeit Zeit, kontinuierliche Begleitung und klare Absprachen erfordert. Technische Aspekte spielten zwar eine unterstützende Rolle, waren jedoch weniger entscheidend als eine reflektierte Haltung, stabile Beziehungen und eine hohe Prozessqualität.

Erkenntnisse, Rückmeldung von Teilnehmenden & Feedback von Zuhörenden

 Hyeonji, Teilnehmerin im Podcast:

„Mir hat der Podcast geholfen mich selbst zu finden,
weil ich über etwas gesprochen habe, was mich wirklich bewegt.
Meine Freunde haben gesagt, dass ich wieder funkele.
Danke, dass ich dabei sein durfte und dass ihr mich empowered habt.“




Abarna, Teilnehmerin im Podium:

„Also ich hab noch nie ein Interview gegeben bzw. jemals in meinem Leben ein Podcastgespräch gehabt.
Es war einerseits lehrreich für mich, denn ich habe gelernt, dass es sehr wichtig ist, immer authentisch zu bleiben und dass Professionalität und Authentizität Hand in Hand gehen können und meiner Meinung nach auch müssen. Andererseits war es auch schön, weil man durch das Gespräch herausgefordert wurde, nochmal das Leben zu reflektieren. Ich bin manchmal so vertieft darin, immer weiterzugehen und den nächsten Schritt zu machen, oder ich renne der Frage nach: „Wie kann ich mich gesellschaftlich einbringen?“, wobei ich manchmal vergesse, die kleinsten Erfolge zu feiern. Es ist so wichtig, dass man mitten auf dem Weg kurz anhält und nach hinten schaut, um zu sehen, wie stark man eigentlich schon immer gewesen ist, denn das Leben ist nicht nur Erreichen, sondern Genießen und Lernen von Lektionen gehören auch dazu. Das tut gut, das gibt mir Energie und Motivation mit Gelassenheit die nächsten Schritte zu gehen. Also ich habe durch das Gespräch gelernt, dass man durch Selbstreflexion sich auch sehr wertschätzen sollte und manchmal auch stolz auf sich selbst sein kann und auch sollte.“

Meinungen von Zuhörer:innen

„Sichtbarkeit ist so wichtig! Danke!“

„[…] ich glaub das ist auch was Podcasts besonders macht, weil klar kann man professionell bleiben, aber wenn man locker ist und auch so sich zeigt, wie man auch drauf ist, wirkt das auch mehr wie natürlicherer Erfahrungsaustausch […]“

Praxis-Tool: Checkliste zur Übertragbarkeit

Für andere Akteur:innen, die ein ähnliches Podcastformat umsetzen möchten, haben sich folgende Aspekte als besonders relevant erwiesen:

Ziel und Haltung

Ein klares Ziel sowie eine diskriminierungssensible und wertschätzende Grundhaltung bilden die Basis des Formats. Wichtig ist es, die eigene Position als Verein, Projektleitung oder Interviewer:in kritisch zu reflektieren und diese transparent gegenüber den Teilnehmenden zu kommunizieren. Dazu gehört auch, offen zu benennen, warum diese Arbeit nicht nur auf gesellschaftlicher, sondern auch auf persönlicher Ebene relevant ist. Eine reflektierte Haltung schafft Vertrauen und hilft, Machtasymmetrien im Gespräch abzubauen.

Partizipation

Die Teilnahme sollte freiwillig erfolgen. Teilnehmende bestimmen ihre Themen selbst und haben jederzeit das Recht, Grenzen zu setzen, Fragen nicht zu beantworten oder Gesprächsinhalte zurückzuziehen. Entscheidungs- und Deutungshoheit über die eigene Geschichte liegen durchgehend bei den Teilnehmenden.

Rahmenbedingungen

Ein geschützter Gesprächsraum, transparente Abläufe und klare Absprachen zur Veröffentlichung sind essenziell. Bereits vor der Aufnahme sollten zentrale Fragen geklärt werden, etwa welche Themen angesprochen werden dürfen und welche nicht. Nach der Aufnahme und nach dem Schnitt kann den Teilnehmenden angeboten werden, die Folge erneut anzuhören, um sich ihrer Zustimmung zur Veröffentlichung sicher zu sein.

Begleitung

Vor- und Nachgespräche sowie eine feste Ansprechperson stärken Vertrauen und Sicherheit. Wichtig ist es, Teilnehmende darüber zu informieren, wann die Folge veröffentlicht wird, auf welchen Plattformen sie zugänglich ist und welche Zielgruppen erreicht werden. Eine erneute Information kurz vor der Veröffentlichung erhöht Transparenz und Verlässlichkeit.

Ressourcen und Organisation

Mediale Bildungsarbeit benötigt ausreichend Zeit, personelle Kontinuität und klare Zuständigkeiten. Um Vertrauen aufzubauen, sollte das Podcastformat möglichst kontinuierlich von derselben Person betreut werden.

Der zeitliche Umfang einer Podcastaufnahme variiert je nach Bedürfnissen der Teilnehmenden. Manche benötigen ein ausführlicheres Vorgespräch, andere zusätzliche Zeit zur Reflexion nach der Aufnahme. In der Praxis haben sich folgende Zeitrahmen bewährt:

  • Vorgespräch: ca. 15–40 Minuten
  • Aufnahme: ca. 15 Minuten bis 1 Stunde
  • Nachgespräch: ca. 15–40 Minuten

Diese Zeiträume sollten vorab transparent kommuniziert werden.

Zur technischen Grundausstattung gehören:

Für die Öffentlichkeitsarbeit empfiehlt sich ein Instagram-Kanal, entweder über den bestehenden Projektkanal oder einen eigenen Podcastkanal:
→ https://www.instagram.com

Reflexion und Nachhaltigkeit

Rückmeldungen der Teilnehmenden sind zentral, um Wirkungen sichtbar zu machen und das Format weiterzuentwickeln. Die Veröffentlichung sollte nicht auf eine einzelne Plattform beschränkt bleiben. Social-Media-Kanäle unterstützen dabei, dem Podcast Sichtbarkeit zu verschaffen, neue Zielgruppen zu erreichen und weitere Teilnehmende zu gewinnen.

Da Podcastfolgen dauerhaft abrufbar sind, entfalten sie eine nachhaltige Wirkung. Einzelne Episoden können über einen längeren Zeitraum hinweg gehört, geteilt und in verschiedenen Kontexten weiterverwendet werden.

Fazit

Der Düsselmosaik Podcast zeigt, wie Podcasts als niedrigschwelliges, partizipatives und wirkungsvolles Instrument in der Bildungs- und Empowermentarbeit eingesetzt werden können. Durch die Verbindung von biografischem Erzählen, Medienkompetenz und öffentlicher Sichtbarkeit entstehen Räume für Teilhabe, Anerkennung und gesellschaftlichen Dialog.